はじまりにはいつも、「知」があるんだ。 インテージグループ新卒採用サイト

Know today, Power tomorrow

私たちインテージグループは、「情報を価値に変える力」で社会を豊かにすることを目指しています。
複雑かつ大量の情報であふれる社会で、的確に今を知り、
ヒト・モノ・コトをつなぐことで、未来を切り拓いていく。

そんな夢を一緒に追いかけていける新しい仲間と、夢中になって働ける日を
心から楽しみにしています。

ビジネス

インテージグループの強みは、情報を収集し、加工・分析し、価値を与えること
この強みを活かし、企業や官公庁、自治体など、さまざまな業種・業態のお客さまの
マーケティング活動や事業戦略を支援しています。

マーケティング支援
(消費財・サービス)

独自に収集した各種パネル調査やカスタムリサーチから得られたデータをもとに、リサーチ技術やデータ解析力を駆使し、消費財メーカーをはじめとする多種多様なお客さまのマーケティング活動をトータルでサポートしています。

マーケティング支援
(ヘルスケア)

製薬メーカーの医薬品開発やマーケティング活動をサポートするためのサービスとして、一般用医薬品・医療用医薬品のマーケティングリサーチ、CRO(Contract Research Organization:医薬品開発業務受託機関)および処方情報分析などを展開しています。

ビジネス
インテリジェンス

ソフトウェアの開発・販売、システム運用、維持・管理、データセンターの運用やシステム構築・運用による業務プロセス改善の支援等経営戦略的な側面の支援を行っています。近年では、人工知能(AI)やディープラーニング(深層学習)など、最新IT 技術研究およびサービス開発も展開しています。

インテージグループについては、こちらでも分かりやすく紹介しています
 ⇒ なるほど!インテージ

ワークスタイル・成長環境

インテージグループでは一人ひとりが自律的に挑戦とコラボレーションを行う
自走風土が進化するように、さまざまな環境を用意しています。

※グループ施策の実施有無、詳細条件は各社で異なります

働く場所・時間の自律的な選択
(フルフレックス・リモートワーク)


プロフェッショナルとして、一人ひとりが最もの能力を発揮できるよう、「コアタイムのないフルフレックス勤務の導入」と「回数制限や申請の必要のないリモートワーク」の拡充を行っています。

ナレッジ勉強会への相互参加


グループ各社では、現場発のナレッジ共有会が活発に開催されており、グループ社員であれば相互に参加できるイベントが多くあります。

グループジョブチャレンジ
(グループ内公募)


一人ひとりの成長意欲を活かす機会として、グループ内のさまざまなポジションに応募することができます。

データで見るインテージグループ

インテージグループのポジショニングや職場の状況をデータでお伝えします。

※グループ主要会社の合算値

売上ランキング

No.1
(国内)
創業以来、日本の市場調査会社のリーディングカンパニーとして、多くのお客さまに支持されてきました。現在では、国内1位、世界9位の地位を確立しています。
※ AMA調べ(グループ連結売上高ベース)

女性社員比率
(正・契約社員)

47

女性管理職比率
(正・契約社員)

23

平均残業時間
(正社員・1カ月あたり)

20時間
インテージグループでは、さらに高い付加価値を提供できるよう、チームと個人に適した働き方で生産性を高め、働きがいを実感しながら活躍できる土壌づくりを目指し「働き方改革」に取り組んでいます。

エントリー

インテージグループ各社へのエントリーは、各社のWebサイトをご覧ください。


株式会社インテージ
消費財・耐久財・サービス業界のお客さま企業に対し、マーケティング課題の解決を支援し、生活者の暮らしを豊かにすることに貢献しています

株式会社アスクレップ
医療情報・データを軸に、CROの枠組みにとらわれない“Medical Intelligence Provider”として、安心できる健康社会に貢献しています

株式会社インテージリサーチ
フィールドワークの専門性を武器に、「社会的課題の解決」へ向けた各種データ収集~コンサルティングを展開しています

株式会社インテージテクノスフィア
グループのITを担い、かつさまざまな業界にサービスを提供するシステム会社。AI×ビッグデータ活用によるソリューションも提供しています

株式会社アンテリオ
「薬」に特化したマーケティングリサーチを展開。お客さまのビジネス課題に対する迷いなき決断をサポートしています

株式会社医療情報総合研究所
処方情報分析のリーディングカンパニー。情報を通じて医療社会のさまざまな場面へ貢献しています

お知らせ

  • 2018.06.05
  • 「第7回日本HRチャレンジ大賞」奨励賞を受賞 自立と自律をキーワードとした「新しい働き方」が評価
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